Business coaching és vezető kihívások blog cikkei

2021.12.29.
Évtervezés 2022

Hogyan álljak ki magamért? – Üzleti tervezés 1.0

Egy különleges évértékelő 2021-ről és évtervező 2022-re és tovább... 5 perces olvasnivaló üzleti tervezésről, tapasztalatokról, élményekről és tanulságok utáni újratervezésről.
2021.09.22.

Konfliktuskezelési stratégiák

Thomas-Kilmann konfliktuskezelési stratégiáink
2021.05.31.

Tanácsadóként más szinten jelen lenni

A KKV szektor és családi vállalkozások vad világában fedezem fel, mennyire izgalmas egyszerre a coaching-szemléletemet, az emberközpontúságomat és a kontrolling szakértelmemet a szervezet-tudásommal együtt, a szervezetet átívelő projektekben megjeleníteni. Önismeret helyett, vállalat-ismeret. Önfejlődés helyett szervezeti kultúra, szervezeti folyamatok változása - de emberekkel mögötte.
2021.01.14.

A COACH önismerete – alap a gyógyuláshoz

Olyan sokszor találkozom olyan coachokkal, segítő foglalkozásúakkal, akik 2-6 hónapos tanfolyam elvégzése után már kiképzettnek érzik magukat az emberek fejlesztésére. Ebben a cikkben a segítő szakmabeliek […]
2019.06.06.

Céltudatos karrierfókusz a mindennapjaidban

Azaz használd munkahelyed céltudatosan a saját karriered érdekében Reggel felkelsz, indul a nap. Bemész dolgozni, ott töltöd a napod nagy részét, jellemzően 8-10 órát. Pörgeted a […]
2017.11.05.

Add el magad 5 percben, céltudatosan!

Már vagy tíz állásinterjún jártál. Nem egyszer az utolsó körig jutottál, de mégse Te lettél a szerencsés kiválasztott. Vagy próbálsz érvényesülni a megbeszéléseken, de nem tudod […]
2017.08.01.

Mit teszel, ha 24 óra nem elég? – A túlterhelt középvezető mentőöve

  Valami megváltozott. vezérhangya játék itt Mostanában nincs időd semmire. Van úgy, hogy eltervezed előre a napod és már reggel 9-kor látod, hogy ez ma sem […]
2016.07.08.

Stresszmentes konfliktuskezelés tréning

STRESSZMENTES ASSZERTÍV KONFLIKTUSKEZELÉS – A partnered megsértése nélkül Konfliktusok nehezítik családi és munkahelyi kapcsolataidat? Szeretnél megtanulni egy olyan kommunikációs eszközt, ami empatikus és erőszakmentes módon segít feloldani komoly ellentéteket, […]